Und täglich grüßt das Murmeltier… Wieder einmal wurden Schulen und Kitas geschlossen und sie bleiben es auch weiterhin. Was das mit der Zukunft von Frauen und Familien macht, beschreibe ich in meiner aktuellen Kolumne: https://www.wmn.de/family/kinderbetreuung-in-coronazeiten-wirft-uns-in-die-50er-zurueck-id22563
Eine aktuelle Petition, die sich dafür einsetzt, Catcalling strafbar zu machen, hat in Deutschland über 65.000 Unterschriften erhalten. In welcher Form Sexismus auch im Berufsleben immer noch Gang und Gäbe ist und wie Frau sich dagegen wehren kann erzähle ich in meiner aktuellen Kolumne: https://www.wmn.de/lifestyle/social-life/sexismus-am-arbeitsplatz-wir-gaffen-zurueck-id21389
Erschienen in Markt und Mittelstand 12/2020. „Ausgerechnet! Was willst Du denn in einem solchen Altmännerverein?“ Hoppla! Das Feedback hatte meine Bekannte nicht erwartet, als sie auf einer Party erzählte, dass sie jüngst zur Vorsitzenden eines Berufsverbandes gewählt worden ist. Auf der anderen Seite – etwas ist dran: Vereinssitzungen dauern ewig, ständig kommt Fritz Meier um …
Frauenrunden hängt immer noch das Image an, Sammelbecken für Klatsch & Tratsch zu sein. Mit diesem Klischee räume ich jetzt auf. Für den Beitrag auf wmn.de wurde ich sogar zur „Weekly Heroine“ gekürt! https://www.wmn.de/business/weiberabend-ist-kein-kaffeekraenzchen-id19696
Gemeinsam ist man stärker: Was für tradierte Männernetzwerke gilt, muss auch für Frauennetzwerke Gültigkeit besitzen – würde man denken. Aber die Sache ist komplizierter. Von so manch einem männlichen Entscheider als Kaffeekränzchen verschrien, können Frauennetzwerke nicht nur positive Auswirkungen auf Frauenkarrieren haben. Diesem Thema hat sich die WirtschaftsWoche gewidmet und unter anderem mich dazu interviewed: …
Ein Portrait von Markt und Mittelstand über meinen Werdegang und unseren Umgang mit der Corona-Krise. Wir hatten ein tolles Gespräch über die Gleichstellung von Männern und Frauen, die radikale Verkürzung der Dauer von Entwicklungsprojekten und darüber, dass im Leben häufig vieles anders läuft, als man es einmal geplant hatte: https://www.united-kiosk.de/checkout/step2/2087894/2020/8/?proposalform=e_issue
Baby oder Business? Überholte Klischees von Muttersein und Geschäftswelt tragen dazu bei, dass sich Frauen immer noch rechtfertigen müssen, wenn sie beides vereinbaren wollen. Was es bedeutet, sich in einer männerdominierten Welt zu beweisen, erzähle ich in dieser Kolumne: https://www.wmn.de/family/kinder/kind-oder-karriere-du-musst-dich-entscheiden-id12341?fbclid=IwAR3E9O7fN77Q41zptJOezaUcrz_3R57UIyYN8AoV3qMGMt3sCmJi9GT36l0
Erschienen in Markt und Mittelstand 02/2020. 24 Jahre. So alt war mein Mann, als er sich 2010 mit einem Unternehmen für Elektronikentwicklung und -fertigung selbstständig machte. Als ich selbst 2012 als kaufmännische Geschäftsführerin in unser Unternehmen eingestiegen bin, war ich 25 Jahre alt. Entscheidet man sich als junger Mensch ein eigenes Unternehmen zu gründen und …
Chefetagen sind immer noch weitgehend männlich besetzt. Wie sich das ändern kann und ob die Frauenquote dabei helfen kann, darüber habe ich mit Katharina Schnurpfeil von „Markt und Mittelstand“ und zwei weiteren Expertinnen diskutiert: