Erschienen in markt & wirtschaft westfalen 6/22. 5,7 Millionen Deutsche haben im vergangenen Jahr innerlich gekündigt. Eine wichtige Ursache dafür ist, dass neue Mitarbeiter gar nicht erst richtig im Betrieb ankommen. Ein gutes Onboarding ist also für Unternehmen extrem wichtig. Gerade im Mittelstand kommt das aber häufig zu kurz. Man muss nicht gleich ein mehrseitiges …
Onboarding selbst übernehmen
Der erste Arbeitstag nach Studium oder Ausbildung ist ein großer Tag. Wenn das Onboarding im Unternehmen nicht funktioniert, entsteht Frust und die Motivation für den Job geht verloren. Was man als Berufseinsteiger tun kann, damit das nicht passiert, habe ich für den SPIEGEL aufgeschrieben.